- Главная
-
Предприятия Сайты предприятийСайты подразделенийСайты бизнес-направлений - Производство
- Продукция
- Инвесторам
- Контакты
В работе III Молодежной научно-технической конференции Трубной Металлургической Компании (ТМК) приняли участие более 100 представителей предприятий Компании. В ходе конференции молодые специалисты представили на обсуждение доклады по 8 направлениям: трубосварочное, трубопрокатное, сталеплавильное производства, механообработка, энергосбережение, маркетинг и закупочная деятельность, финансовый менеджмент и управление персоналом.
Экспертные комиссии оценивали работы молодых специалистов, учитывая эффективность и актуальность предложений, а также уровень обоснованности. По итогам работы комиссий в каждой секции были определены победители: «Трубосварочное производство» - Вадим Берчанов (ВТЗ), «Трубопрокатное производство» - Вероника Щипанова (СТЗ), «Сталеплавильное производство» - Вадим Морозов (ВТЗ), «Механообработка» - Александр Салин (СинТЗ), «Энергосбережение» - Дмитрий Исайцев (СТЗ), «Маркетинг и закупочная деятельность» - Юлия Пастушкова (ВТЗ) и Михаил Моисеев (ТД ТМК Москва), «Финансовый менеджмент» - Олеся Кривова (ВТЗ), «Менеджмент и управление персоналом» - Ольга Черницына (ВТЗ), «Организационный менеджмент» - Вячеслав Шумилов (СинТЗ).
Молодежные научно-технические конференции проводятся в ТМК с 2004 года. Их участниками являются молодые специалисты и руководители, победившие в заводских научно-технических конференциях. Это мероприятие содействует развитию творческого потенциала работающей на предприятиях Компании молодежи, вовлечению ее в решение производственных и управленческих задач, вопросов модернизации производства и внедрению новых технологий. Научно-технические форумы позволяют повысить мотивацию и творческую активность работников ТМК, а также выявлять наиболее перспективных специалистов для формирования кадрового резерва.
В рамках конференции состоялось совещание руководителей кадровых служб заводов ТМК, на котором были подведены итоги реализации кадровой политики Компании и ее предприятий в 2006 году, также были обсуждены вопросы кадрового обеспечения инвестиционных проектов ТМК в 2007-2008 годах.
СТЗ провел для школьников Единый день открытых дверей в рамках проекта «Профессионалитет»
09.10.2024СТЗ поддержал корпоративный проект «Зеленая инициатива ТМК»
02.10.2024СТЗ стал призером форума «Горизонты» с проектами по совершенствованию техпроцессов
12.09.2024СТЗ помог школьнице из Полевского выпустить настольную игру о предприятии
09.09.2024Техникум Полевского в партнерстве с СТЗ принял 200 студентов в рамках «Профессионалитета»
19.07.2024СТЗ наградил работников и реализовал художественный проект к 285-летию завода