- Главная
-
Предприятия Сайты предприятийСайты подразделенийСайты бизнес-направлений - Производство
- Продукция
- Инвесторам
- Контакты
На Северском трубном заводе (СТЗ), входящем в Трубную металлургическую компанию, прошел ежегодный конкурс молодых рационализаторов. Его участниками стали семь команд молодых рабочих в возрасте до 30 лет из мартеновского цеха и ООО «Полевской Технический Сервис», реструктуризированного предприятия СТЗ.
Участники конкурса представили свои рационализаторские предложения, направленные на снижение затрат на производство продукции, повышение безопасности работ, сокращение энергозатрат, улучшение условий труда. В ходе конкурса молодые рабочие также продемонстрировали свои знания по работе с техдокументацией и организации рационализаторской деятельности на предприятии.
По итогам конкурса первое место заняла команда электромонтеров. Второй стала команда технологов разливочного пролета. На третьем месте – технологи участка непрерывной разливки стали, который был запущен в начале 2007 года. Всем конкурсантам вручены памятные подарки и дипломы, а участники команд-призеров получат денежное вознаграждение.
Рационализаторское движение широко распространено на СТЗ и имеет давние традиции. Ежеквартально на предприятии подводятся итоги конкурса «Лучший цех по рационализаторской и изобретательской работе», ежегодно определяются победители конкурсов «Рационализатор года» и «Лучший молодой рационализатор». Всего на заводе и реструктуризированных предприятиях работает почти тысяча активных рационализаторов.
Маршрут промышленного туризма СТЗ был представлен на международном форуме
03.06.2026Северская домна представила новую интерактивную экспозицию
26.05.2026Школьники предложили свои идеи по развитию Полевского на мероприятии СТЗ
15.05.2026Северская домна проведет экскурсию, выставку и рок-концерт
07.05.2026Работники СТЗ получили государственные награды в честь 25-летия ТМК
29.04.2026СТЗ принял экспертную комиссию в рамках Дня безопасности труда ТМК